Docentes del Colegio Magno, que anunció su cierre tras ser denunciado por discriminación, siguen reclamando el pago completo de la indemnización.

Es que la institución anunció meses atrás que dejaba de funcionar, luego de quedar en medio de una fuerte polémica al negarla la renovación de la vacante a unos ocho alumnos con problemas de aprendizaje.

En un principio el Magno aseguró que se iba a hacer cargo del pago del total de las indemnizaciones, pero semanas más tarde presentó un recurso ante el Ministerio de Trabajo que le permite reducir sensiblemente ese monto.

“Los docentes no han cobrado nada. El colegio presentó el procedimiento preventivo de crisis que refiere a pagar al 50 por ciento las indemnizaciones, y nosotros nos oponemos a eso porque el cierre de la institución no corresponde a una crisis financiera sino a un capricho. Así lo definimos por las razones que son de público conocimiento”, señaló Mariano Molina, del Sindicato de Docentes Privados de la Provincia (SADOP).

“Nos reunimos con el Ministerio de Trabajo para poder ampliar la mesa de diálogo y se fijó una audiencia, pero el Colegio Magno no se presentó, por lo que parece que no quieren dialogar ni darle una pronta solución al tema. Ellos apuestan a que el ministerio termine homologando el procedimiento preventivo”, añadió Molina en diálogo con Resumen.

El cierre del Magno, colegio privado acusado de discriminar a alumnos con problemas de aprendizaje, generó a su vez otro gran inconveniente.

Se trata de la posibilidad de encontrar una nueva institución que cobije a los chicos desde el año que viene.

Afortunadamente, el 75% de los alumnos fueron matriculados en otro colegio privado de Pilar, lo que llevó tranquilidad a padres y madres de los estudiantes.

Los chicos no solo pudieron conseguir vacante, sino además seguir juntos en una misma institución, con el objeto de no romper los vínculos ya logrados.

Se trata del Norbridge, donde se matricularon 384 alumnos y alumnas. La misma institución, además, incorporó a gran parte del personal que se desempeñaba en el Magno y que se quedaba sin fuente de trabajo, como docentes, profesores y personal directivo.

“Cuanto más diversa es una comunidad educativa, más rica es. La diversidad es fundamental para nuestra escuela desde siempre. Todos vamos a aprender mucho de esta experiencia. Las grandes mentes funcionan como parte de un conjunto que está en alta tensión intelectual y creativa. Crean al enfrentar obstáculos y dificultades. Eso es, entre otras cosas, lo que aporta la diversidad en el ámbito del aprendizaje”, expuso el director y fundador del Norbridge, Daniel Ricart,

“Procuramos la contratación de todo el personal necesario para que todo salga 10 puntos. Dado lo apremiante de los tiempos, no pudimos ser todo lo prolijos que nos hubiera gustado en materia de comunicación. Contactamos a las familias por teléfono y hasta por WhatsApp”, añadió Ricart, en contacto con Resumen.

El Magno quedó en el centro de la polémica al no querer renovarles la vacante a unos ocho alumnos que presentaban problemas de aprendizaje, alguno de los cuales presentaban incluso discapacidad.

La decisión generó un enorme repudio en la comunidad educativa y también en distintos organismos, como la Defensoría del Pueblo, la Dirección provincial de Cultura y Educación, y el propio Municipio de Pilar, por lo que los dueños del lugar decidieron cerrar el lugar.

Sigue la fuerte preocupación ante la posibilidad de que El Colegio Magno reduzca sensiblemente el monto del pago de las indemnizaciones al personal que será despedido.

El colegio anunció que cerrará sus puertas a fin de año, luego de haber quedado envuelto es un escándalo por discriminación contra algunos de sus alumnos.

Es que la institución presentó un procedimiento preventivo de crisis por medio del cual podría achicar el pago de las indemnizaciones del personal en un 50%.

Los representantes legales del Magno se presentaron ante el Ministerio de Trabajo, donde iniciaron el proceso.

En ese marco, referentes del Sindicato de Docentes Privados (SADOP), encendieron las alarmas y denunciaron que el procedimiento podría desembocar en una merma en el pago de las indemnizaciones del 50%, e incluso adelantaron que peligra el pago del sueldo de diciembre.

“El colegio decidió presentar un procedimiento preventivo de crisis. Si esto es autorizado por el Ministerio, les van a pagar solamente el 50 por ciento de la indemnización (a los empleados). Solo garantizan el pago (del sueldo) del mes de noviembre, ya que según ellos el pago de diciembre estará sujeto a la recaudación”, denunció Mariano Molina, de SADOP.

En una entrevista concedida al programa radial Agenda Propia de FM Estudio 2 (105.9), Mariano Molina, de SADOP, expresó que son "alrededor de 100 docentes" afectados a los que se les deben sumar los empleados administrativos y auxiliares.

Molina expuso que la cartera laboral va a analizar el requerimiento de El Magno, organismo que aprobará, o no, el pedido del Colegio.

El Magino quedó en el ojo de la tormenta semanas atrás, cuando se conoció que no le renovaría la matrícula a unos ocho alumnos, chicos que tienen problemas de aprendizaje o alguna discapacidad.

La institución adujo que no estaba preparada para atender las necesidades pedagógicas de esos alumnos, y, de acuerdo a lo señalado por los padres, "bajaban el nivel educativo" del resto del alumnado.

Fue tal la polémica que se suscitó,  que intervino la Defensoría del Pueblo de la provincia, el Municipio de Pilar, el INADI y el Ministerio de Educación bonaerense.

Lejos de revertir la situación, el Colegio mantuvo la decisión y, días después, anunció que cerraba sus puertas desde el año que viene.

Ahora, expuso Molina, se aguarda la decisión del Ministerio, organismo que analizará los balances financiero del Magno para determinar si entre en proceso preventivo de crisis.

El Colegio Magno, que anunció que cerrará sus puertas a fin de año luego de haber quedado envuelto es un escándalo por discriminación contra algunos de sus alumnos, ahora sumó otra polémica.

Es que a institución presentó un procedimiento preventivo de crisis por medio del cual podría achicar el pago de las indemnizaciones del personal en un 50%.

Los representantes legales del Magno se presentaron ante el Ministerio de Trabajo, donde iniciaron el proceso.

En ese marco, referentes del Sindicato de Docentes Privados (SADOP), encendieron las alarmas y denunciaron que el procedimiento podría desembocar en una merma en el pago de las indemnizaciones del 50%, e incluso adelantaron que peligra el pago del sueldo de diciembre.

“El colegio decidió presentar un procedimiento preventivo de crisis. Si esto es autorizado por el Ministerio, les van a pagar solamente el 50 por ciento de la indemnización (a los empleados). Solo garantizan el pago (del sueldo) del mes de noviembre, ya que según ellos el pago de diciembre estará sujeto a la recaudación”, denunció Mariano Molina, de SADOP.

“La cuota es bastante alta, pero ellos alegan que han tenido moras. Igualmente tienen que presentar los últimos tres balances, es raro que lo presenten justo ahora en medio de esta polémica. Si bien el colegio había tomado una decisión para nosotros apresurada la situación venía bien, pero ahora hacen esto para pagar lo menos posible a los trabajadores”, añadió Molina en diálogo con Canal Pilar.

Molina expuso que la cartera laboral va a analizar el requerimiento de El Magno, organismo que aprobará, o no, el pedido del Colegio.

El Magino quedó en el ojo de la tormenta semanas atrás, cuando se conoció que no le renovaría la matrícula a unos ocho alumnos, chicos que tienen problemas de aprendizaje o alguna discapacidad.

La institución adujo que no estaba preparada para atender las necesidades pedagógicas de esos alumnos, y, de acuerdo a lo señalado por los padres, "bajaban el nivel educativo" del resto del alumnado.

Fue tal la polémica que se suscitó,  que intervino la Defensoría del Pueblo de la provincia, el Municipio de Pilar, el INADI y el Ministerio de Educación bonaerense.

Lejos de revertir la situación, el Colegio mantuvo la decisión y, días después, anunció que cerraba sus puertas desde el año que viene.

La comunidad educativa del Colegio Magno realizó un encuentro en la mañana de este jueves en la puerta de la institución para repudiar su cierre definitivo, tal como comunicó el responsable del lugar a familias y docentes por medio de un correo electrónico.

La decisión del cierre la tomaron tras el escándalo desatado luego de que se negaran a renovarle la vacante a 8 niños con discapacidad lo que generó un amplio repudio en la comunidad y diversos organismos locales, provinciales y nacionales.

Cerca de las 8 de la mañana, fueron más de cien personas las que se reunieron y plantearon cómo viven la situación, tanto padres y madres, estudiantes, docentes y personal administrativo.

En la puerta de ingreso expresaron que los chicos están "destrozados" por la decisión a la que calificaron de "siniestra".

Además, entre lágrimas, las docentes señalaron: "Nos une como comunidad algo que no estaba en nuestros planes", al tiempo que agradeció «por lo compartido".Abrazados por sus padres, las chicas y chicos escuchaban atentos y sostenían en sus manos carteles de colores con inscripciones como "Magno somos todos" y "No somos un negocio".Según reprodujo la agencia estatal Télam, el director del nivel Secundario, Darío Sosa, aseguró que "es todo muy emocionante».

«Soy un docente que está acá hace más de ocho años, que tuve una carrera, que empecé como profe y ahora la tarea que nos toca es la de acompañar emocionalmente a nuestros chicos".

También señaló que los docentes fueron notificados el lunes del cierre del colegio, al igual que toda la comunidad educativa, y sostuvo que ahora su trabajo es "tratar de conseguir que cada uno de nuestros chicos tenga un lugar en diferentes escuelas, que mis colegas tengan trabajo y terminar bien, que quede un buen recuerdo de este colegio".La notificación del cierre llegó por correo electrónico el lunes a última hora, La decisión deja a unas 500 familias sin matrícula y alrededor de 100 trabajadores entre docentes, administrativos y no docentes, sin su fuente de trabajo.

La comunidad educativa del Colegio Magno, ubicado en la localidad de Villa Rosa, convocó a un encuentro este jueves en la puerta de la institución para reclamar contra su cierre definitivo a partir del fin del Ciclo Lectivo 2022, luego de que hace un mes las autoridades dejaran sin vacantes a ocho alumnos con discapacidad. "Nos reunimos como comunidad que somos, en apoyo a todo el camino que hemos recorrido juntos, por toda la energía, dedicación, corazón y amor que todos supimos poner en estos años", indicaron las familias a través de un comunicado. "En especial maestros, preceptores, profes y administrativos que acompañaron el proyecto Magno y que aún continuarán sosteniendo a nuestros hijos e hijas hasta el último día", continuaron. La reunión será este jueves a las 7.30 en la puerta del colegio, ubicado en Chubut al 2005. "Padres, alumnos, docentes y no docentes nos juntamos para seguir siendo la gran familia Magno", difundieron en el texto. Cabe recordar que las autoridades del colegio habían informado por mail a las familias el cierre de la institución "a partir de la finalización del Ciclo Lectivo 2022". Según argumentaron, el cierre definitivo "no tiene que ver con las numerosas dificultades que encontramos a lo largo del camino, sino con una nueva intervención de la Dirección General de Cultura y Educación, que desde hace un tiempo ha dado muestras de no acompañar nuestro plan". Aunque la decisión se desencadenó luego del escándalo tras negarles la vacante a 8 niños con discapacidad.

Desde el Ministerio de Educación bonaerense, su titular, Alberto Sileoni, calificó el cierre como una medida “desproporcionada y autoritaria”.

Mientras que desde el gremio que nuclea a los trabajadores de escuelas privadas, Sadop, expresaron que “hay una enorme preocupación” por la pérdida de las fuentes laborales y la desarticulación del tejido social al que pertenecían las familias y estudiantes.

El Director General de Cultura y Educación bonaerense, Alberto Sileoni, dijo que el anuncio del cierre definitivo del Colegio Magno, que hace un mes dejó sin vacantes a ocho alumnos con discapacidad, es una decisión "desproporcionada y autoritaria", y lamentó que con la medida, queden afectadas y sin matrícula unas 500 familias más. "Es tan claro todo, está sobre la mesa; es una escuela que tuvo una injustificada actitud con 8 familias y ahora tiene un injustificada actitud con 500 más, una decisión intempestiva, autoritaria, desproporcionada, da una idea de que esta era una decisión previamente tomada", dijo el titular de la cartera bonaerense en declaraciones a FM Estudio 2 (105.9) Así se expresó el funcionario tras la carta que el Colegio envió a docentes y familias en la que explicaban que daban de baja la matrícula de la institución a partir de la finalización del Ciclo Lectivo 2022. "No quiero pensar que todo el armado haya empezado con estos 8 chicos, tenemos alrededor de 6.000 instituciones en la provincia, con millones de estudiantes, el 30% de la educación bonaerense es de gestión privada, y no tenemos problemas con ninguna", expresó el ministro. Es que desde el Colegio argumentaron que el cierre se debe a “una nueva intervención de la Dirección General de Cultura y Educación, que desde hace un tiempo ha dado muestras de no acompañar nuestro plan (...) Resulta más que claro que un Colegio como Magno College no es bienvenido en el sistema educativo de la Provincia de Buenos Aires", habían argumentado desde el Magno. 

En ese plano, Sileoni expresó: "Creo que lo que el dueño del colegio llama intromisión a dos llamamientos; el primero en 2021 ya que las normas de la Provincia indicaban que no podía haber clases 8 horas porque estábamos en pandemia, eso no estaba permitido, y ellos lo hicieron, y el segundo señalamiento fue a partir de la no matriculación de los 8 estudiantes", explicó el funcionario. Agregó que, el colegio consideró que eso fue un "no acompañamiento del proyecto educativo", cuando "simplemente", subrayó, "señalamos, ya que cualquiera entiende que el colegio privado está dentro de un sistema de normas, este colegio privado emite títulos que son avalados por nuestro ministerio, tiene que haber alguna normativa". También refirió que "al no recibir ninguna subvención, creen que no le deben nada al Estado, cuando en realidad forman parte de un sistema público de educación". "No es un señor que da clases particulares en el living de su casa, atrás de esto, pareciera que está todo orquestado para tomar esta decisión, y que es absolutamente desproporcionada respecto a la situación", comentó el ministro.

Sobre el sumario que se le aplicó al Magno

Sileoni dijo que fue a partir del acto de discriminación hacia 8 estudiantes, y que así lo entendió también "el Inadi, Organismos de niñez, la Defensoría del Pueblo bonaerense y la Nacional, sobre todo porque esa misma escuela les había dado la bienvenida a esos chicos". Por otro lado, para el titular de la cartera educativa provincial, es "llamativo" que se anuncie el cierre cuando tras ese sumario, la institución tenía la instancia para defenderse. Aseguró que desde la Provincia, no existió "ninguna situación de amenaza, solo había un sumario que podía tener una sanción " y que "una sanción en un colegio no subvencionado hasta podía ser simbólica, entonces atrás de esto está la liviandad de alguien que no pareciera amar la educación". Consideró, en esa línea, que, "para construir una institución educativa hay que tener más que una cuenta bancaria posible, hay que tener un amor decisivo a cumplir una función social". "Si después haces una cuenta en una computadora y consideras que mejor negocio hacer otra cosa, no hay una cuestión profunda que impulsa a abrir una institución de enseñanza y axiológica en la comunidad. Hoy tengo una escuela, mañana tengo una estación de servicio, y no es así", concluyó. Ante la incertidumbre, las familias decidieron convocar a una reunión para la comunidad del Colegio Magno mañana jueves a las 7.30 en la puerta del establecimiento. "Padres, alumnos, docentes y no docentes nos juntamos para seguir siendo la gran familia Magno", difundieron.

El colegio privado que discriminó a familias pilarenses al negarles la vacante para el año próximo comunicó que cerrará sus puertas de manera definitiva al finalizar el ciclo lectivo 2022.

Se trata del Magno College desde donde a principios de este mes le informaron a 8 familias que no aceptarían a sus hijos, todos con diversos grados de discapacidad, en sus aulas durante el 2023.

Esa decisión generó un amplio repudio por parte de la comunidad educativa, autoridades nacionales, provinciales y municipales.

Este lunes, por medio de una carta, el Magno, ubicado en la localidad de Villa Rosa anunció el cierre a las familias y al cuerpo docente.

“La decisión resulta muy dolorosa por las implicancias que tendrá en nuestra comunidad, tanto en los alumnos que siempre fueron el centro de todas nuestras acciones, como sus padres, y especialmente los docentes y empleados, quienes en todo momento estuvieron dispuestos a perfeccionarse, aprender, enseñar y dar lo mejor de ellos mismos, superando cada vez nuestras expectativas", señala el texto difundido por el Colegio. ç

En relación a la no rematriculación, señalaron que “nunca hubo en el Colegio ninguna intención, ni ningún acto de discriminación" y agregaron que "las decisiones de no rematriculación de los ocho niños fueron evaluadas y adoptadas en función de la conveniencia de su continuidad en la institución”. También negaron haber dicho que los alumnos ¨bajaban la vara¨ del aula. 

De los párrafos además, se desprende que responsabilizan por el cierre a “la reiterada interferencia de las autoridades de la Dirección General de Cultura y Educación”.

"El hecho que nos convenció de la imposibilidad de continuar garantizando la continuidad del proyecto no tiene que ver con las numerosas dificultades que encontramos a lo largo del camino, sino con una nueva intervención de la Dirección General de Cultura y Educación, que desde hace un tiempo ha dado muestras de no acompañar nuestro plan (...) Resulta más que claro que un Colegio como Magno College no es bienvenido en el sistema educativo de la Provincia de Buenos Aires", expresaron. 

Es que desde ese organismo se había intimado al colegio a retomar a los chicos, bajo el apercibimiento de sanciones severas.

El Colegio, en las últimas jornadas recibió cartas de repudio que llegaron desde el Municipio de Pilar, el Concejo Deliberante, la Defensoría del Pueblo de la Provincia de Buenos Aires y también la intervención del INADI. 

El Concejo Deliberante de Pilar repudió este jueves la discriminación en el colegio privado Magno, institución que determinó que no le renovará la vacante a 8 estudiantes que tienen discapacidad con el argumento de que «bajan el nivel del aula».

El repudio llegó al recinto por parte del bloque del Frente de Todos y contó con el acompañamiento de la totalidad de las bancas.

«El Honorable Concejo Deliberante de Pilar expresa su más enérgico repudio a la decisión del Colegio Magno de no renovar la matrícula de 8 estudiantes provocando la vulneración de sus derechos y un daño para las familias», reza el texto que fue votado en la sesión que se llevó a cabo esta mañana.

Tras la votación, el concejal del FdT, Juan Pablo Roldán, expresó que lo sucedido «es un claro ejemplo de violencia institucional» y agregó que con esa decisión la escuela privada «le hizo un enorme daño a toda la comunidad».

«Esto también es un ejemplo de la violencia que desde algunos lugares quieren imponer. El discurso de odio genera no solamente atentados como el que sufrió la Vicepresidenta, sino también violencias muy fuertes en lugares que parecen impensados», remarcó Roldán.

«La violencia de este colegio es tremenda y nos habla de ese mensaje de que si no tenes las mismas condiciones que el otro, o no podes estar en el nivel y en el estándar que pone un directivo, entonces no podes ser parte. Es el claro ejemplo de lo que algunos sectores pregonan y nos dicen que todo es producto de un esfuerzo personal», analizó el concejal.

«Por supuesto que lo vamos a repudiar porque no es la sociedad argentina ni pilarense que queremos. Queremos una sociedad inclusiva, que nos ponga a todos en el mismo lugar y nos respete por las condiciones que tenemos. Lo que hicieron (en el Magno) es una falta de respeto y un enorme daño a toda la comunidad», cerró.

Esta semana el Colegio Magno ratificó que no le renovará la vacante a ocho niños con discapacidad o dificultades para el aprendizaje, decisión que sigue generando indignación en la comunidad educativa y consternación entre las familias afectadas.

Y si bien han intervenido autoridades educativas de la Provincia de Buenos Aires y se han levantado expresiones de repudio desde diversos sectores, como el Municipio de Pilar y la Defensoría del Pueblo bonaerense, el caso cala hondo en el seno de las familias de los niños que recibieron la notificación.

Pablo Esperón es uno de ellos. Él es el abuelo de uno de los niños afectados y decidió escribir una carta al Colegio donde expresó cómo viven la cruda situación como familia y las consecuencias que deja la discriminación.

Esperón envió el texto a Pilar de Todos junto a un emotivo relato que de obsequió como regalo a su nieto y un esperanzador mensaje: «Vos mirá adelante, que yo estoy siempre».

A continuación, la carta de Pablo:

A las autoridades del Magno College:

Me atrevo a  explicar el concepto de “reacción en cadena”, pero no desde la didáctica ni desde el enfoque de la física, sino desde la lente social y humana. ¿Qué procesos dispara una discriminación inicial, posteriormente ratificada frente a la oportunidad de revertirla?

La discriminación en las personas surge de una presunción de que un individuo es superior o más deseable que otro.

La persona segregada o negativamente distinguida, en numerosas oportunidades puede propender a imputarse a sí mismo, lo cual a veces requiere de una “reorganización” anímica.

Cuando la víctima es un niño, este mismo proceso se extiende a padres, abuelos o todas las personas cercanas. Todos los involucrados se sienten vulnerables y con consecuencias graves en su autoestima.

En un mundo que tiende a prácticas que auxilien a mitigar la discriminación, han hecho exactamente lo contrario.

Cuando mi nieto cumplió 5 años le regalé, entre otras cosas, un poema.

Era en ese momento -y aún lo es- muy pequeño para interpretarlo. Lo hice simplemente para que de aquí a algunos años tenga presente mis sentimientos hacia él.

Se trata de una obra maestra de Rudyard Kipling, el poema “ IF”, donde el autor le detalla a su hijo el camino a recorrer para convertirse en un hombre digno.

Y siento ahora como algunos tramos de ese poema le serian de ayuda:

“Si puedes mantener en su lugar tu cabeza cuando todos a tu alrededor han perdido la suya y te culpan de ello”;

“Si puedes esperar y no cansarte de la espera, o si siendo engañado, no respondes con engaños”;

“Si puedes soportar oír toda la verdad que has dicho, tergiversada por villanos para engañar a los necios”;

Tan solo tres fragmentos entre muchos más, para terminar en: “Tuya es la tierra, y todo lo que hay en ella, y lo que es más, serás un hombre, hijo mío”.

Mi humilde enseñanza a mi nieto para resistir las calumnias, soportar las pérdidas, reconstruir, afrontar los desafíos, reponerse, entre otros muchos valores que todos lo que lo amamos le transmitimos día a día.

Pablo Esperón.

Desde el colegio privado Magno College rechazaron por “infundadas” denuncias públicas del gremio de docentes SADOP, desde donde aseguraron que se violaba normativa que rige la virtualidad en las aulas hasta el 30 de abril.

En SADOP indicaron al programa Agenda Propia FM, de 105,9, entrevista reproducida por Pilar de Todos, que Magno, entre otras instituciones, obligaba a ir a los docentes a los establecimientos.

El apoderado legal de la institución, Eduardo Cazenave, rechazó de plano tales acusaciones, y sostuvo que la propia normativa emitida por la provincia de Buenos Aires permite que los docentes concurran a los establecimientos educativos.

Cazenave, de hecho, aseguró que el primer día de las medidas, el lunes pasado, recibieron el control de la DGE, donde “no se constató ninguna irregularidad”.

“No entendemos las denuncias, son infundadas y solo en los medios. Porque formalmente nunca hubo alguna presentación. El lunes estuvieron 3 inspectoras de la DGE y constataron que se cumple con toda la normativa. Y además, insisto, no hubo ninguna denuncia formal del sindicato, como ellos señalaron”, agregó Cazenave en diálogo con este portal.

En el informe de las inspectoras de la DGE, se puede leer que “el Colegio se ajusta a la normativa”, al tiempo que Cazenave explicó que si bien la virtualidad es para los alumnos, las instituciones pueden contar con una dotación de docentes para que desde el establecimiento impartan clases, haciendo uso de las herramientas del lugar, como computadoras o redes de conectividad.

“En los distritos donde hay virtualidad, la normativa es clara y señala que las escuelas permanecerán abiertas con dotaciones mínimas de docentes y auxiliares justamente para sostener el esquema de clases a distancia. Eso de ‘dotación mínima” es muy subjetivo. Nosotros nos ajustamos a la ley, contamos con los docentes de modo presencial para el caso de asegurar la virtualidad, y sí eximimos a los que son pacientes de riesgo”, cerró.

Comunicado Rectificatorio Sobre Suspensión de Clases Presenciales (1) by Pilar de Todos on Scribd

InformeDGE by Pilar de Todos on Scribd